От ваших действий в начале ИТ-пути во многом будет зависеть дальнейшая карьера. Поэтому важно быть внимательным и делать правильные шаги:
Рекомендуем начать с профориентации.
осознанно выбрать направление
изучить выбранное направление
развить soft и hard skills, необходимые для работы
– это комплекс тестов и интервью, по итогам которых вы получаете набор рекомендаций по возможным профессиям с учетом персональных способностей и склонностей, интересов и предпочтений.
Чтобы процесс был эффективнее, поразмышляйте над следующими вопросами:
После выбора ИТ-профессии сосредоточьтесь
на изучении требований к ней, то есть hard skills. Просмотрите вакансии ведущих ИТ-компаний, таких как:
В зависимости от уровня зрелости специалистов их часто делят на три категории:
Вам нужно обратить внимание на junior-позиции.
Что вам нравится и не нравится в учебе или работе? Почему?
Какие из ИТ-профессий кажутся вам интересными и почему? Есть ли в них задачи, которые вас отталкивают?
Посмотрите, какие hard skills указывают в резюме или профилях сеньоры в выбранной профессии. Список значимых навыков может варьироваться в зависимости от компании и вакансии.
Раскрыть ваши таланты и определиться с выбором профессии поможет профориентолог. Он предоставит отчет с рекомендациями, который вы сможете обсудить либо изучить самостоятельно. Так вы поймете, что вас вдохновляет и какая из ИТ-профессий вам близка и интересна.
Какие у вас есть навыки для этих профессий? Каких не хватает?
Каковы ваши сильные стороны?
Чему вы бы хотели научиться и почему?
К каким предметам у вас была/есть склонность во время обучения? Какие из них вам нравились/нравятся?
Какие области для развития ИТ-карьеры кажутся вам наиболее перспективными? Почему?
Каковы ваши интересы, увлечения и предпочтения? В чем заключается их ценность?